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NSAC标准化考试项目认证证书-创业指导师测评考试试卷(1门)试卷
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总分:
100分
答题时间:
60分钟
开卷日期:2026/10/12 7:40:18
点击率:192286
创业培训(职业能力)
1:
单选(2分
H
) 非常4+1的“非常”之处是:
A 非常重要
Zg$\BC4RaVy
B 非常简单
34:2ij:q
C 非常难
g@'GcbBA^vd61Fo
D 非常专业
tKy`]UoU^trM4phjD
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H
H
答案:
3=
A
AF
2:
单选(2分
#
) “不能约束自己的人不能称他为自由的人”,
-
这种约束自己的行为称作:
A 自立
jcLy\_I
B 自律
)_q=LH
C 自觉
u@l2o(?
D 自省
mA%F90f
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#
#
答案:
%=
B
MU
3:
单选(2分
=
) 不属于职业定位的因素是下列哪项?
A 我之所爱
^DFn&?]$
B 市之所需
Yr230pe18fls@
C 利之所趋
?S@=G2%cgG
D 公司所需
7_^(Xf&DX+
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=
=
答案:
Sq
D
0R
4:
单选(2分
N
) SMART原则中的T指的是:
A Team团队
C/bO+.O4,(-?*FR
B Timebound时限性
p)T.dYh(=)6T]
C technology科技
pxUjnY
D Think思考
?^Ml5_VB
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N
N
答案:
Rh
B
?G
5:
单选(2分
W
) 岗位学习计划的制定主要的根据什么来制定的?
A 岗位职责说明书
W1L8eroH?/RI
B 职业生涯规划
.1.xBozZvfZvO
C 公司员工晋升计划
Q/N97LKi
D 公司培训计划
eNC1Jdg
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W
W
答案:
bx
A
H5
6:
单选(2分
W
) 从事下列哪种岗位需要良好的沟通能力?
A 销售
qY=JDX=m;r_z$
B 人力资源
-3=3;En:#TT`=8,M
C 科研
yt6CS%gGLET]5
D 以上岗位都需要
UdpKsHt;qOuf.r`mw
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W
W
答案:
sB
D
V?
7:
单选(2分
V
) 不能够体现职场学习能力的选项有:
A 记下阅读中的不懂之处,并向他人请教
7q[_CfHAUr,=
B 按照一定的方法进行讨论
R$AcIwr
C 在观察和思考时重视自己的看法
,*?oEE1=Q1
D 相信权威,从不怀疑老师的观点
qvGWv,7IfqDhYm7
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V
V
答案:
A=
D
?S
8:
单选(2分
B
) 不能够体现职场学习能力的选项有:
A 善于利用参考书和习题
w*Q-:'4_(CA3&;A:i
B 联系其他学科内容进行学习
1JT7FlD/l6
C 阅读中一遇到不懂的问题就跳过
1g_ExA?d@5)\B
D 经常向别人请教不懂的问题
]XR`blsY'k:p^*B3
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B
B
答案:
3Q
C
J%
9:
单选(2分
\
) 创新思维的灵感往往来自于:
A 形象思维
Rh5qeJ\T#*i:_s
B 抽象思维
6kkVF;W#
C 逻辑思维
xc9dh%EJOWb
D 逆向思维
Q/N97LKi
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\
\
答案:
.(
A
O4
10:
单选(2分
A
) 创新方法中的模仿法的过程是:
A 借鉴--〉模仿--〉创新--〉超越
_A8[.jiCyJTAUA
B 模仿--〉创新--〉借鉴--〉超越
34:2ij:q
C 模仿--〉借鉴--〉创新--〉超越
g@'GcbBA^vd61Fo
D 模仿--〉借鉴--〉超越--〉创新
tKy`]UoU^trM4phjD
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A
A
答案:
3=
C
AF
11:
单选(2分
#
) SMART原则中的R指的是:
A 实际性
jcLy\_I
B 真实性
)_q=LH
C 社会性
u@l2o(?
D 可读性
mA%F90f
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#
#
答案:
%=
A
MU
12:
单选(2分
=
) Rose在工作中固守“本位主义”;除了本职工作以外,
,
公司其他事情一概不关心。
(k
”结果丢掉了这份不错的工作,
,
其根本原因是:
A 没有宽容的利益观
^DFn&?]$
B 没有良好的工作习惯
Yr230pe18fls@
C 法制观念不强
?S@=G2%cgG
D 沟通能力较差
7_^(Xf&DX+
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=
=
答案:
Sq
A
0R
13:
单选(2分
N
) “积极参与企业安排的岗位培训,
1
尽快熟练掌握岗位工作造作技能”属于职业生涯规划期限的是:
A 临时规划
C/bO+.O4,(-?*FR
B 短期规划
p)T.dYh(=)6T]
C 中期规划
pxUjnY
D 长期规划
?^Ml5_VB
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N
N
答案:
Rh
B
?G
14:
单选(2分
W
) 沟通目标的设定应遵循下列哪项:
A 多边主义
W1L8eroH?/RI
B 单边主义
.1.xBozZvfZvO
C 利己主义
Q/N97LKi
D 民主原则
eNC1Jdg
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W
W
答案:
bx
A
H5
15:
单选(2分
W
) SMART原则中的M指的是:
A meaningful有意义
qY=JDX=m;r_z$
B modifiability可变性
-3=3;En:#TT`=8,M
C measurable衡量性
yt6CS%gGLET]5
D matching匹配
UdpKsHt;qOuf.r`mw
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W
W
答案:
sB
C
V?
16:
单选(2分
V
) 岗位职责说明书一般不包括:
A 基本资料
7q[_CfHAUr,=
B 工作描述
R$AcIwr
C 任职资格
,*?oEE1=Q1
D 工资待遇
qvGWv,7IfqDhYm7
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V
V
答案:
A=
D
?S
17:
单选(2分
B
) 独自创业的优点是:
A 聚集资金
w*Q-:'4_(CA3&;A:i
B 避免“老大多了就要翻船”
1JT7FlD/l6
C 分散风险
1g_ExA?d@5)\B
D 拓展资源
]XR`blsY'k:p^*B3
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B
B
答案:
3Q
B
J%
18:
单选(2分
\
) “行不行?反正我就是这样认为的”这种提问方式属于:
A 唯一式提问
Rh5qeJ\T#*i:_s
B 选择性提问
6kkVF;W#
C 拉近式提问
xc9dh%EJOWb
D 磋商式提问
Q/N97LKi
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\
\
答案:
.(
A
O4
19:
单选(2分
A
) “我的意见未必正确,
F
希望你能说服我”,
F
这种提问方式属于:
A 唯一式提问
_A8[.jiCyJTAUA
B 选择性提问
34:2ij:q
C 拉近式提问
g@'GcbBA^vd61Fo
D 磋商式提问
tKy`]UoU^trM4phjD
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A
A
答案:
3=
D
AF
20:
单选(2分
#
) 创新意识就是积极地运用创新思维、创新_____完成工作任务的意志。
%4
A 技术
jcLy\_I
B 人才
)_q=LH
C 方法
u@l2o(?
D 知识
mA%F90f
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#
#
答案:
%=
C
MU
21:
单选(2分
=
) 关于“守信”,
,
下面说法正确的是:
A 在商业中不能太守信,否则容易吃亏
^DFn&?]$
B 失信后只要及时道歉,就可以弥补
Yr230pe18fls@
C 家人是宽容的,因此不必像对同事那样守信
?S@=G2%cgG
D 一旦承诺,必须兑现,哪怕会给自己带来损失
7_^(Xf&DX+
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=
=
答案:
Sq
D
0R
22:
单选(2分
N
) 不属于职场沟通目标特点的选项是:
A 简明扼要
C/bO+.O4,(-?*FR
B 重点突出
p)T.dYh(=)6T]
C 层次递进
pxUjnY
D 多头目标
?^Ml5_VB
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N
N
答案:
Rh
D
?G
23:
单选(2分
W
) 不属于坚定学习意志的行为是:
A 每一天都检查当日的学习计划是否完成
W1L8eroH?/RI
B 培养自己对某一专业的学习兴趣
.1.xBozZvfZvO
C 熟读名言警句,并根据当时的情况做相应的联想反馈
Q/N97LKi
D 给自己制定一些有挑战、有难度的计划
eNC1Jdg
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W
W
答案:
bx
B
H5
24:
单选(2分
W
) “与工作伙伴、师傅、领导尽可能地交流学习心得”属于下列哪种学习方法?
A 学习笔记
qY=JDX=m;r_z$
B 逻辑分析
-3=3;En:#TT`=8,M
C 交流共享
yt6CS%gGLET]5
D 活学活用
UdpKsHt;qOuf.r`mw
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W
W
答案:
sB
C
V?
25:
单选(2分
V
) 对于刚踏入职场的职场新人而言提升下列的那种能力是至关重要,
)
迫在眉睫的?
A 英语能力
7q[_CfHAUr,=
B 动手能力
R$AcIwr
C 社交能力
,*?oEE1=Q1
D 职场学习能力
qvGWv,7IfqDhYm7
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V
V
答案:
A=
D
?S
26:
多选(3分
B
) 创新方法包括:
A 细节法
w*Q-:'4_(CA3&;A:i
B 组合法
1JT7FlD/l6
C 模仿法
1g_ExA?d@5)\B
D 合作法
]XR`blsY'k:p^*B3
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B
B
答案:
3Q
ABCD
J%
27:
多选(3分
\
) 创业细节管理包括哪些方面?
A 合伙人关系管理
Rh5qeJ\T#*i:_s
B 投资预算管理
6kkVF;W#
C 工作流程管理
xc9dh%EJOWb
D 客户关系管理
Q/N97LKi
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\
\
答案:
.(
ABCD
O4
28:
多选(3分
A
) 笔试主要用来测评应聘者的哪些方面?
A 职业素质
_A8[.jiCyJTAUA
B 专业水平
34:2ij:q
C 智商水平
g@'GcbBA^vd61Fo
D 道德水平
tKy`]UoU^trM4phjD
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A
A
答案:
3=
AB
AF
29:
多选(3分
#
) 创新思维技巧可以分为:
A 形象思维
jcLy\_I
B 抽象思维
)_q=LH
C 逻辑思维
u@l2o(?
D 多元思维
mA%F90f
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#
#
答案:
%=
ACD
MU
30:
多选(3分
=
) 对于员工的专业技能和职业基本能力,
,
下面说法正确的是:
A 大多数企业会将职业基本能力作为招聘的基本条件
^DFn&?]$
B 因为专业技能和职业基本能力是矛盾的,所以企业招聘时一般都会舍弃前者
Yr230pe18fls@
C 应届生没有经验,所以要想在应聘中胜出,就要在专业技能上显示出更多的优势
?S@=G2%cgG
D 如果应聘者的职业基本能力非常突出,可以在一定程度上弥补专业技能和经验的不足
7_^(Xf&DX+
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=
=
答案:
Sq
AD
0R
31:
多选(3分
N
) 创新能力与工作经验的关系是:
A 经验多了并不等于创新能力就很强
C/bO+.O4,(-?*FR
B 经验有时反而会扼杀创新的灵感
p)T.dYh(=)6T]
C 有了创新灵感,与经验结合,创新方案可能更为可行
pxUjnY
D 经验是阻碍职场新人发挥创新能力的绊脚石
?^Ml5_VB
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N
N
答案:
Rh
ABC
?G
32:
多选(3分
W
) 创新意识的形成依赖于:
A 自律
W1L8eroH?/RI
B 自信
.1.xBozZvfZvO
C 勇敢
Q/N97LKi
D 严谨
eNC1Jdg
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W
W
答案:
bx
BC
H5
33:
多选(3分
W
) 大学生在参加面试前应做哪些准备?
A 着装准备
qY=JDX=m;r_z$
B 资料准备
-3=3;En:#TT`=8,M
C 心理准备
yt6CS%gGLET]5
D 模拟准备
UdpKsHt;qOuf.r`mw
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W
W
答案:
sB
ABCD
V?
34:
多选(3分
V
) SWOT态势分析法包括哪几个部分?
A 优势
7q[_CfHAUr,=
B 劣势
R$AcIwr
C 机会
,*?oEE1=Q1
D 威胁
qvGWv,7IfqDhYm7
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V
V
答案:
A=
ABCD
?S
35:
多选(3分
B
) 创新的意义包括:
A 改善工作质量
w*Q-:'4_(CA3&;A:i
B 改善人们的生活质量
1JT7FlD/l6
C 提高工作效率
1g_ExA?d@5)\B
D 巩固竞争地位
]XR`blsY'k:p^*B3
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B
B
答案:
3Q
ABCD
J%
36:
判断(1分
\
) 创新能力与工作经验有联系,
=
因此经验多了就等于创新的点子也多了。
:3
A 正确
Rh5qeJ\T#*i:_s
B 错误
6kkVF;W#
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\
\
答案:
Lg
B
MP
37:
判断(1分
&
) 创业的回报不仅表现在经济上,
U
还表现在个人综合能力的迅速提升上。
t7
A 正确
uIjMd(#tY/xcGD
B 错误
8]Om_92cS?AO_k?9
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&
&
答案:
eV
A
)H
38:
判断(1分
Y
) 创新只适用于发明和创造的时候,
6
在日常生活和工作中很少用到。
34
A 正确
kX?Kn2
B 错误
RsBGSw53S:\&
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Y
Y
答案:
Z,
B
TK
39:
判断(1分
=
) 大多数的职场新人都会有一定的抱负理想,
'
但只有少部分人能够自觉地进行在职学习,
'
好的榜样是在职学习的动力,
'
能加强我们对成功学习的自信心,
'
并激励我们坚持不懈地进行学习。
9R
A 正确
m8&*C0)ywlvk
B 错误
P2]L/y?JY[BUlP
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=
=
答案:
)_
A
EQ
40:
判断(1分
U
) 创新往往来自于不同岗位团队成员的交流和沟通,
R
闭门造车是很难的。
7q
A 正确
/ao=znNFs
B 错误
g#u916Gd3w(H
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U
U
答案:
^D
A
U[
41:
判断(1分
=
) 创业模式指的是创业者为保障自身的创业理想与权益,
c
而对各种创业要素的合理搭配。
wZ
A 正确
d0R`ebCxx7V;@I
B 错误
R]B'jGZp]3_
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=
=
答案:
l8
A
YL
42:
判断(1分
?
) “仁”、“义”、“礼”、“智”、“信”都是封建社会的道德戒律,
?
现在已经不需要,
?
应该全盘抛弃。
C_
A 正确
^/Ua7=wA5u
B 错误
L\E)=z6
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?
?
答案:
cD
B
-C
43:
判断(1分
#
) 创新时要尽量自己想,
#
应该避免学习他人的成果。
n+
A 正确
Yg?B6mcMqp
B 错误
5j-;:e
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#
#
答案:
nf
B
IT
44:
判断(1分
A
) 创业时如果需要融资,
1
则需要编制商业计划书。
GG
A 正确
l/ALBZsv]cf0uN*
B 错误
A)3+#-5jod
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A
A
答案:
X.
A
`]
45:
判断(1分
(
) 创新需要的是灵感,
c
不需要逻辑思维。
1H
A 正确
+*XU:o`7
B 错误
5VyIV8pA?z+V-
做标记
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(
(
答案:
e%
B
5S
46:
判断(1分
P
) 非常4+1中的“1”指的是学习能力。
$o
A 正确
4&8.v:DTB1[0f`
B 错误
3xH%ygS6uS\p;
做标记
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P
P
答案:
'a
B
2+
47:
判断(1分
X
) “有团队没能力”导致企业人力资本居高不下,
N
而创造的价值却与之不成比例。
G3
A 正确
FRHfqT-\]5RVRk2Hw
B 错误
icf_P1xi8+1MZkO(?
做标记
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X
X
答案:
*5
A
SR
48:
判断(1分
7
) 除了厂房、设备、资金等以外,
6
技术、人才也是企业的资产。
xW
A 正确
r9=ff($SrHjiV
B 错误
`q:\Z:m*
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7
7
答案:
t#
A
$+
49:
判断(1分
#
) 不是所有员工都需要物质奖励,
p
在工资水平高于某一标准时,
p
更需要精神奖励。
8R
A 正确
_-FN?g+`00Rr2D0H
B 错误
.t=kSl;w-LXO-g&O
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#
#
答案:
ww
A
/L
50:
判断(1分
=
) 当团队成员每个人的能力都很强的时候,
4
就不需要互相合作了。
;t
A 正确
DTWyi)y=bzL@
B 错误
x`D6cz(e[+Q7kt.
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=
=
答案:
?g
B
U=
51:
判断(1分
G
) 成功的经理人在确定组织和个人目标时,
G
一般都是现实主义者,
G
高目标,
G
但不高于自己的能力。
EI
A 正确
]&VEA=9BcRS[_P?
B 错误
oop4m+u&RU
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G
G
答案:
k:
A
'M
52:
判断(1分
2
) 对一份职业的热情和求知欲是与生俱来的。
nz
A 正确
?HLLM/#
B 错误
5VyIV8pA?z+V-
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2
2
答案:
e%
B
5S
53:
判断(1分
P
) “日清”是一种良好的工作习惯。
$o
A 正确
4&8.v:DTB1[0f`
B 错误
3xH%ygS6uS\p;
做标记
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P
P
答案:
'a
A
2+
54:
判断(1分
X
) 创新思维是指在创新意识的驱动下,
N
灵活运用多种思维技巧的思考过程。
G3
A 正确
FRHfqT-\]5RVRk2Hw
B 错误
icf_P1xi8+1MZkO(?
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X
X
答案:
*5
A
SR
55:
判断(1分
7
) 半年以内的职业规划为短期规划,
6
半年至一年为中期规划,
6
一年以上为长期规划。
xW
A 正确
r9=ff($SrHjiV
B 错误
`q:\Z:m*
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7
7
答案:
t#
B
$+
→立即交卷