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NSAC标准化考试项目认证证书-创业指导师测评考试试卷(1门)试卷
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总分:
100分
答题时间:
60分钟
开卷日期:2025/5/15 15:56:35
点击率:174972 最近月有372访客
创业培训(职业能力)
1:
单选(2分) 非常4+1的“非常”之处是:
A 非常重要
axiAjVO
B 非常简单
93*7M%2A5vJc]#
C 非常难
jD4r9xz*8YD.bY
D 非常专业
3vxF;+P,I(T?x6
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2:
单选(2分) “不能约束自己的人不能称他为自由的人”,这种约束自己的行为称作:
A 自立
4tj3CV\LD;Z
B 自律
4bmTWV
C 自觉
U=Y(ZahQXtxdpVf9n
D 自省
#@[7S=6EV
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3:
单选(2分) 不属于职业定位的因素是下列哪项?
A 我之所爱
]MFK#YbL
B 市之所需
:(ua_PYb^eWw
C 利之所趋
\DG0-Z%Mhk*Ze
D 公司所需
YyzU4]vyG
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4:
单选(2分) SMART原则中的T指的是:
A Team团队
bPR]JTzc*='$2H_
B Timebound时限性
sAlKuC^Gq@Z9
C technology科技
rC#^npR(v-T#?]0
D Think思考
'Ntwhc'=
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5:
单选(2分)
学习计划的制定主要的根据什么来制定的?
A 岗位职责说明书
u*RFAAT1jw
B 职业生涯规划
_ry8m+]Y`oX?@&.
C 公司员工晋升计划
TYd646c-
D 公司培训计划
5`^A_)FnB_nhoMk
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6:
单选(2分) 从事下列哪种岗位需要良好的沟通能力?
A 销售
&b(iL8=rw_N'^
B 人力资源
MFiXriuQDkap
C 科研
jD4r9xz*8YD.bY
D 以上岗位都需要
3vxF;+P,I(T?x6
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7:
单选(2分) 不能够体现职场学习能力的选项有:
A 记下阅读中的不懂之处,并向他人请教
4tj3CV\LD;Z
B 按照一定的方法进行讨论
4bmTWV
C 在观察和思考时重视自己的看法
U=Y(ZahQXtxdpVf9n
D 相信权威,从不怀疑老师的观点
#@[7S=6EV
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8:
单选(2分) 不能够体现职场学习能力的选项有:
A 善于利用参考书和习题
]MFK#YbL
B 联系其他学科内容进行学习
:(ua_PYb^eWw
C 阅读中一遇到不懂的问题就跳过
\DG0-Z%Mhk*Ze
D 经常向别人请教不懂的问题
YyzU4]vyG
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9:
单选(2分) 创新思维的灵感往往来自于:
A 形象思维
bPR]JTzc*='$2H_
B 抽象思维
sAlKuC^Gq@Z9
C 逻辑思维
rC#^npR(v-T#?]0
D 逆向思维
'Ntwhc'=
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10:
单选(2分)
方法中的模仿法的过程是:
A 借鉴--〉模仿--〉创新--〉超越
u*RFAAT1jw
B 模仿--〉创新--〉借鉴--〉超越
_ry8m+]Y`oX?@&.
C 模仿--〉借鉴--〉创新--〉超越
TYd646c-
D 模仿--〉借鉴--〉超越--〉创新
5`^A_)FnB_nhoMk
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11:
单选(2分) SMART原则中的R指的是:
A 实际性
&b(iL8=rw_N'^
B 真实性
MFiXriuQDkap
C 社会性
jD4r9xz*8YD.bY
D 可读性
3vxF;+P,I(T?x6
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12:
单选(2分) Rose在工作中固守“本位主义”;除了本职工作以外,公司其他事情一概不关心。”结果丢掉了这份不错的工作,其根本原因是:
A 没有宽容的利益观
4tj3CV\LD;Z
B 没有良好的工作习惯
4bmTWV
C 法制观念不强
U=Y(ZahQXtxdpVf9n
D 沟通能力较差
#@[7S=6EV
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13:
单选(2分) “积极参与企业安排的岗位培训,尽快熟练掌握岗位工作造作技能”属于职业生涯规划期限的是:
A 临时规划
]MFK#YbL
B 短期规划
:(ua_PYb^eWw
C 中期规划
\DG0-Z%Mhk*Ze
D 长期规划
YyzU4]vyG
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14:
单选(2分) 沟通目标的设定应遵循下列哪项:
A 多边主义
bPR]JTzc*='$2H_
B 单边主义
sAlKuC^Gq@Z9
C 利己主义
rC#^npR(v-T#?]0
D 民主原则
'Ntwhc'=
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15:
单选(2分)
ART原则中的M指的是:
A meaningful有意义
u*RFAAT1jw
B modifiability可变性
_ry8m+]Y`oX?@&.
C measurable衡量性
TYd646c-
D matching匹配
5`^A_)FnB_nhoMk
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16:
单选(2分) 岗位职责说明书一般不包括:
A 基本资料
&b(iL8=rw_N'^
B 工作描述
MFiXriuQDkap
C 任职资格
jD4r9xz*8YD.bY
D 工资待遇
3vxF;+P,I(T?x6
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17:
单选(2分) 独自创业的优点是:
A 聚集资金
4tj3CV\LD;Z
B 避免“老大多了就要翻船”
4bmTWV
C 分散风险
U=Y(ZahQXtxdpVf9n
D 拓展资源
#@[7S=6EV
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18:
单选(2分) “行不行?反正我就是这样认为的”这种提问方式属于:
A 唯一式提问
]MFK#YbL
B 选择性提问
:(ua_PYb^eWw
C 拉近式提问
\DG0-Z%Mhk*Ze
D 磋商式提问
YyzU4]vyG
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19:
单选(2分) “我的意见未必正确,希望你能说服我”,这种提问方式属于:
A 唯一式提问
bPR]JTzc*='$2H_
B 选择性提问
sAlKuC^Gq@Z9
C 拉近式提问
rC#^npR(v-T#?]0
D 磋商式提问
'Ntwhc'=
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20:
单选(2分) 创新意识就是积极地运用创新思维、创新_____完成工作任务的意志。
A 技术
u*RFAAT1jw
B 人才
_ry8m+]Y`oX?@&.
C 方法
TYd646c-
D 知识
5`^A_)FnB_nhoMk
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21:
单选(2分) 关于“守信”,下面说法正确的是:
A 在商业中不能太守信,否则容易吃亏
&b(iL8=rw_N'^
B 失信后只要及时道歉,就可以弥补
MFiXriuQDkap
C 家人是宽容的,因此不必像对同事那样守信
jD4r9xz*8YD.bY
D 一旦承诺,必须兑现,哪怕会给自己带来损失
3vxF;+P,I(T?x6
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22:
单选(2分)
于职场沟通目标特点的选项是:
A 简明扼要
4tj3CV\LD;Z
B 重点突出
4bmTWV
C 层次递进
U=Y(ZahQXtxdpVf9n
D 多头目标
#@[7S=6EV
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23:
单选(2分) 不属于坚定学习意志的行为是:
A 每一天都检查当日的学习计划是否完成
]MFK#YbL
B 培养自己对某一专业的学习兴趣
:(ua_PYb^eWw
C 熟读名言警句,并根据当时的情况做相应的联想反馈
\DG0-Z%Mhk*Ze
D 给自己制定一些有挑战、有难度的计划
YyzU4]vyG
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24:
单选(2分) “与工作伙伴、师傅、领导尽可能地交流学习心得”属于下列哪种学习方法?
A 学习笔记
bPR]JTzc*='$2H_
B 逻辑分析
sAlKuC^Gq@Z9
C 交流共享
rC#^npR(v-T#?]0
D 活学活用
'Ntwhc'=
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25:
单选(2分) 对于刚踏入职场的职场新人而言提升下列的那种能力是至关重要,迫在眉睫的?
A 英语能力
u*RFAAT1jw
B 动手能力
_ry8m+]Y`oX?@&.
C 社交能力
TYd646c-
D 职场学习能力
5`^A_)FnB_nhoMk
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26:
多选(3分) 创新方法包括:
A 细节法
&b(iL8=rw_N'^
B 组合法
MFiXriuQDkap
C 模仿法
jD4r9xz*8YD.bY
D 合作法
3vxF;+P,I(T?x6
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27:
多选(3分) 创业细节管理包括哪些方面?
A 合伙人关系管理
4tj3CV\LD;Z
B 投资预算管理
4bmTWV
C 工作流程管理
U=Y(ZahQXtxdpVf9n
D 客户关系管理
#@[7S=6EV
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28:
多选(3分) 笔试主要用来测评应聘者的哪些方面?
A 职业素质
]MFK#YbL
B 专业水平
:(ua_PYb^eWw
C 智商水平
\DG0-Z%Mhk*Ze
D 道德水平
YyzU4]vyG
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29:
多选(3分) 创新思维技巧可以分为:
A 形象思维
bPR]JTzc*='$2H_
B 抽象思维
sAlKuC^Gq@Z9
C 逻辑思维
rC#^npR(v-T#?]0
D 多元思维
'Ntwhc'=
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30:
多选(3分) 对于员工的专业技能和职业基本能力,下面说法正确的是:
A 大多数企业会将职业基本能力作为招聘的基本条件
u*RFAAT1jw
B 因为专业技能和职业基本能力是矛盾的,所以企业招聘时一般都会舍弃前者
_ry8m+]Y`oX?@&.
C 应届生没有经验,所以要想在应聘中胜出,就要在专业技能上显示出更多的优势
TYd646c-
D 如果应聘者的职业基本能力非常突出,可以在一定程度上弥补专业技能和经验的不足
5`^A_)FnB_nhoMk
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31:
多选(3分) 创新能力与工作经验的关系是:
A 经验多了并不等于创新能力就很强
&b(iL8=rw_N'^
B 经验有时反而会扼杀创新的灵感
MFiXriuQDkap
C 有了创新灵感,与经验结合,创新方案可能更为可行
jD4r9xz*8YD.bY
D 经验是阻碍职场新人发挥创新能力的绊脚石
3vxF;+P,I(T?x6
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32:
多选(3分)
意识的形成依赖于:
A 自律
4tj3CV\LD;Z
B 自信
4bmTWV
C 勇敢
U=Y(ZahQXtxdpVf9n
D 严谨
#@[7S=6EV
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33:
多选(3分) 大学生在参加面试前应做哪些准备?
A 着装准备
]MFK#YbL
B 资料准备
:(ua_PYb^eWw
C 心理准备
\DG0-Z%Mhk*Ze
D 模拟准备
YyzU4]vyG
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34:
多选(3分) SWOT态势分析法包括哪几个部分?
A 优势
bPR]JTzc*='$2H_
B 劣势
sAlKuC^Gq@Z9
C 机会
rC#^npR(v-T#?]0
D 威胁
'Ntwhc'=
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35:
多选(3分) 创新的意义包括:
A 改善工作质量
u*RFAAT1jw
B 改善人们的生活质量
_ry8m+]Y`oX?@&.
C 提高工作效率
TYd646c-
D 巩固竞争地位
5`^A_)FnB_nhoMk
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答案:
36:
判断(1分) 创新能力与工作经验有联系,因此经验多了就等于创新的点子也多了。
A 正确
&b(iL8=rw_N'^
B 错误
MFiXriuQDkap
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37:
判断(1分) 创业的回报不仅表现在经济上,还表现在个人综合能力的迅速提升上。
A 正确
jD4r9xz*8YD.bY
B 错误
3vxF;+P,I(T?x6
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答案:
38:
判断(1分) 创新只适用于发明和创造的时候,在日常生活和工作中很少用到。
A 正确
4tj3CV\LD;Z
B 错误
4bmTWV
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答案:
39:
判断(1分) 大多数的职场新人都会有一定的抱负理想,但只有少部分人能够自觉地进行在职学习,好的榜样是在职学习的动力,能加强我们对成功学习的自信心,并激励我们坚持不懈地进行学习。
A 正确
U=Y(ZahQXtxdpVf9n
B 错误
#@[7S=6EV
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答案:
40:
判断(1分)
往往来自于不同岗位团队成员的交流和沟通,闭门造车是很难的。
A 正确
]MFK#YbL
B 错误
:(ua_PYb^eWw
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41:
判断(1分) 创业模式指的是创业者为保障自身的创业理想与权益,而对各种创业要素的合理搭配。
A 正确
\DG0-Z%Mhk*Ze
B 错误
YyzU4]vyG
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42:
判断(1分) “仁”、“义”、“礼”、“智”、“信”都是封建社会的道德戒律,现在已经不需要,应该全盘抛弃。
A 正确
bPR]JTzc*='$2H_
B 错误
sAlKuC^Gq@Z9
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答案:
43:
判断(1分) 创新时要尽量自己想,应该避免学习他人的成果。
A 正确
rC#^npR(v-T#?]0
B 错误
'Ntwhc'=
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44:
判断(1分) 创业时如果需要融资,则需要编制商业计划书。
A 正确
u*RFAAT1jw
B 错误
_ry8m+]Y`oX?@&.
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45:
判断(1分) 创新需要的是灵感,不需要逻辑思维。
A 正确
TYd646c-
B 错误
5`^A_)FnB_nhoMk
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46:
判断(1分) 非常4+1中的“1”指的是学习能力。
A 正确
+Ad(f1,i?Go72^
B 错误
nB1Q%rW61-Dn
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47:
判断(1分) “有团队没能力”导致企业人力资本居高不下,而创造的价值却与之不成比例。
A 正确
/m0vU-p=2]K1x5:c
B 错误
n926/sr8_bKm@\=ch
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48:
判断(1分) 除了厂房、设备、资金等以外,技术、人才也是企业的资产。
A 正确
%@g)8c`2T.
B 错误
sZIU0B.,zh4$)?S
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49:
判断(1分) 不是所有员工都需要物质奖励,在工资水平高于某一标准时,更需要精神奖励。
A 正确
,JcD\1ihijh8
B 错误
:JP.gOfD9X*dG
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50:
判断(1分) 当团队成员每个人的能力都很强的时候,就不需要互相合作了。
A 正确
i-(`kxuzD8NK
B 错误
zY8Ae:^*`=Eq^CB]
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51:
判断(1分) 成功的经理人在确定组织和个人目标时,一般都是现实主义者,高目标,但不高于自己的能力。
A 正确
^dlB=+?P
B 错误
P[(=;e\t
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52:
判断(1分) 对一份职业的热情和求知欲是与生俱来的。
A 正确
W=er?1
B 错误
@]Jd)tTxx`
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53:
判断(1分) “日清”是一种良好的工作习惯。
A 正确
K:ju;?I)([^
B 错误
,-Y6*\n3=
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54:
判断(1分) 创新思维是指在创新意识的驱动下,灵活运用多种思维技巧的思考过程。
A 正确
P?v.b9a@pabBuJ(z=
B 错误
_DSzj)O:e-$-Fs
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55:
判断(1分) 半年以内的职业规划为短期规划,半年至一年为中期规划,一年以上为长期规划。
A 正确
qyavZDuASTkT
B 错误
Ve%V_3fRXE
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→立即交卷